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年2回(6月、12月)
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年次有給休暇(*初年度15日、2年目以降 20日)
*初年度の付与日数は入社月ごとに設定されています。例:4月入社ー15日、10月入社-7日
特別休暇(慶弔休暇、リフレッシュ休暇 他)、育児・介護休業制度
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